Lohnkonzept-Netzwerk

Steuerkanzlei Nüvemann · Willich & Partner
Nüvemann · Willich · Eckelkamp · Seeger

Nüvemann · Willich & Partner

Binden Sie schon oder suchen Sie noch?
Die umgangssprachliche „Nettolohnoptimierung“ ist in aller Munde und wird oft von branchenfremden Dienstleistern angeboten. Doch fundierte Kenntnisse im Bereich der Lohnabrechnung sind hier zwingend erforderlich und ohne den Steuerberater geht das nicht. Als Steuerkanzlei haben wir uns genau auf dieses Themenfeld moderner und innovativer Lohnstrukturen spezialisiert. Dabei werden Löhne von uns nicht einfach optimiert, sondern wir als Steuerkanzlei entwickeln für Sie als unser Mandat ein individuelles Lohnkonzept. Für Sie, Ihren Betrieb und Ihre Mitarbeiter. Für ein nachhaltiges binden und finden von Fachkräften.


Lohnkonzept + Netzwerk

Das REININGHAUS | Lohnkonzept + Netzwerk aus Bielefeld ist ein wachsendes Steuerberaternetzwerk rund um das Thema Lohn und hat Netzwerkpartner in der gesamten Bundesrepublik. Unsere Steuerkanzlei hat sich dem Lohnkonzept + Netzwerk angeschlossen, um sich im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnungen tag täglich weiterzubilden. Durch den regelmäßigen Netzwerkaustausch profitieren insbesondere Sie als unser Mandant von unserem breiten Know-how rund um das Thema Lohn, Fachkräfte binden + finden und den steuer- und sozialversicherungsfreien Bausteinen.

Fachkräfte binden + finden

Wir begleiten Sie!

In Zeiten von Fachkräftemangel und mit Blick auf die demografische Entwicklung geben wir Ihnen als Arbeitgebende konkrete Lösungen an die Hand, Ihre Mitarbeitenden und Fachkräfte an ihr Unternehmen zu binden. Wir nutzen Bestandteile aus dem Einkommensteuergesetz, die Ihre Lohnkosten deutlich senken und den Mitarbeitenden ein höheres Nettoeinkommen sichern.

Folge: Liquiditätsverbesserung für Sie als Unternehmender und damit mehr finanzielle Mittel für Ihre Personalentwicklung. Unabhängig Ihrer Betriebsgröße bieten wir Ihnen bereits ab dem ersten Arbeitnehmenden attraktive Lösungen für ein nachhaltiges und individuelles Lohnkonzept.

Sie möchten mehr über unsere Lohnkonzept Lösungen erfahren? Sprechen Sie uns an.

Ihre Ansprechpartnerinnen sind:

Julia Schmölders | Standort Osnabrück
Telefon: 0 541 - 52 54 8
E-Mail: j.schmoelders@nuevemann-willich-stb.de

Katrin Gerloff | Standort Versmold
Telefon: 0 5423 - 47 44 7 0
E-Mail: k.gerloff@nuevemann-willich-stb.de




Die Vorteile für den Arbeitgeber auf einen Blick

Ein Lohnkonzept steigert die Wettbewerbsfähigkeit Ihres Betriebes deutlich. Neben der spürbaren Lohnkostenreduzierung binden Sie Ihre Fachkräfte und finden neue Mitarbeitende. Machen Sie sich als Arbeitgeber attraktiv und heben Sie sich vom Wettbewerb ab.

Als Ihr Steuerberater und Konzept- und Ideengeber begleiten wir Sie auf Ihrem Weg zu einem attraktiven Arbeitgebenden. Profitieren auch Sie von den vielen Vorteilen.

  • Motivieren Sie Ihre Mitarbeitenden durch mehr Netto im Portemonnaie
  • Reduzieren Sie spürbar Ihre Lohnnebenkosten
  • Binden Sie Ihre Mitarbeitenden an Ihr Unternehmen mit attraktiven Gehaltsextras
  • Wirken Sie innerbetrieblichen Gehaltsvergleichen entgegen
  • Machen Sie Ihre Löhne transparent und verständlich für Ihre Belegschaft
  • Optimieren Sie außertarifliche Sonderzahlungen, Prämien oder Benefits
  • Steigern Sie Ihren Bekanntheitsgrad durch moderne und zeitgemäße Gehaltsstrukturen
  • Rekrutieren Sie Mitarbeitende durch zusätzliche Extras zum Gehalt
  • Wirken Sie der Abwanderung von Fachkräften aus Ihrem Unternehmen entgegen
  • Verbessern Sie die Außendarstellung Ihrer Firma durch positive Lohnextras & Benefits
  • Reduzieren Sie deutlich spürbar Lohnkosten direkt bei Neueinstellungen von Mitarbeitenden
  • Erhöhen Sie Ihre Wettbewerbsfähigkeit
  • Erhalten Sie sofortige Liquiditätsverbesserung in Ihrem Unternehmen
  • Attraktivieren Sie Ihr Unternehmen in Ihrer Heimatregion

Die Vorteile für Ihre Angestellten

Bei der Entwicklung eines Lohnkonzeptes für Ihr Unternehmen stehen Sie mit Ihren Zielen zum Thema Mitarbeitende binden + finden im Mittelpunkt. Dabei kann ein Ziel zum Beispiel ein möglichst hohes Nettoeinkommen mit attraktiven „Extras + Benefits“ zum Gehalt für Ihre Angestellte bedeuten.

Dass der Arbeitgeber gerade mit diesen „Extras + Benefits“ Lohnkosten reduzieren kann, macht das Lohnkonzept so attraktiv und interessant gleichermaßen. Die Vorteile für Ihr angestelltes Personal sind vielfältig.

  • Mehr Netto im Portemonnaie
  • Nutzung gesetzlich gewollter Steuervergünstigungen für Mitarbeitende
  • innovative Vergütung für alle Mitarbeitenden maßgeschneidert
  • deutlich attraktivere Konditionen bei Sonderzahlungen, Prämien oder zusätzliche Benefits
  • erhöhte Identifizierung mit dem Unternehmen
  • nachhaltige Aufklärung rund um den eigenen Lohn
  • attraktiver Arbeitsplatz mit nachhaltigen Lösungen rund um das Thema Lohn

Das Leisten wir für Sie

Maßgeschneidert auf Ihr Unternehmen. Zunächst verschaffen wir uns in einem gemeinsamen Gespräch einen Überblick über Ihre Personal- und Lohnstruktur. Wir analysieren die Ist-Situation Ihrer Belegschaft und besprechen Ihre gewünschte Personalzukunft. Welche Bausteine und Benefits passen zu Ihnen und Ihrem Unternehmen und wo sind Ihre Ziele als Arbeitgeber. Anschließend entwickeln wir Ihnen auf Ihren Betrieb ein maßgeschneidertes Konzept mit konkreten Handlungsempfehlungen. Ihr Lohnkonzept.

Von der optimierten Prämienauszahlung über weitere Benefit Lösungen bis hin zur Neueinstellung von Fachkräften und mehr liefern wir Ihnen attraktive Lösungen und Ideen. Auch die Reduzierung des bestehenden Gehaltes in Form von Entgeltverzicht ist unter gewissen Voraussetzungen möglich. Selbstverständlich begleiten wir Sie bei der Umsetzung Ihres individuellen Lohnkonzeptes.

Mit Unterstützung unserer Lohnkonzept Netzwerkpartner entwickeln wir Ihnen individuelle Mitarbeiterbroschüren, schreiben Stellenanzeigen und unterstützen Sie als Unternehmender, sich für den Arbeitsmarkt mehr und mehr zu „attraktivieren“. Vom Konzept über die Umsetzung bis hin zur nachhaltigen Betreuung lassen wir Sie mit Ihrem Personal nicht mehr allein, wenn Sie das wünschen.

Als Netzwerkpartner im REININGHAUS | Lohnkonzept + Netzwerk für Steuerberatende tauschen wir uns mit anderen Steuerkanzleien aus der gesamten Bundesrepublik regelmäßig aus. Das schafft Perspektiven für neue, innovative und praktikable Lösungen rund um das Thema Personal binden und finden.


Als Ihr Steuerberatender begleiten und beraten wir Sie rund um Ihre Löhne weit über den Tellerrand hinaus. Durch unser Engagement im Lohnkonzept + Netzwerk profitieren Sie als Mandat sofort davon.


Sprechen Sie uns an

REININGHAUS | Lohnkonzept + Netzwerk

Peter Reininghaus | Netzwerkgründer
Peter Reininghaus | Netzwerkgründer

Wir sind stolz auf unsere Ideen, Konzepte und Arbeit. Und auch aus diesem Grund haben wir mit unseren Lösungen schon heute eine Vielzahl von Arbeitgebern und Arbeitnehmern erreicht und begeistert. Dabei finden wir immer wieder regelmäßigen und intensiven Kontakt und Austausch zu Steuerkanzleien aus der gesamten Bundesrepublik. Nicht zuletzt resultieren diese Kontakte auch aus den Umsetzungen unserer Lohnkonzepte. In den Gesprächen mit den Kanzleien werden schnell Gemeinsamkeiten festgestellt. Aus diesem Grund haben wir das deutschlandweit agierende Steuerberater-Netzwerk unter dem Namen REININGHAUS | Lohnkonzept + Netzwerk für Steuerberaterkanzleien ins Leben gerufen.

Das Lohnkonzept-Netzwerk steht für gebündeltes Know-how im Bereich Lohn und Gehalt, kurz das lohnkonzept-netzwerk.

Lohnkonzept Broschüre

In unserer Lohnkonzept Broschüre erfahren Sie mehr über steuer- und sozialversicherungsfreie Bausteine.




Gerne stehen wir Ihnen zur Verfügung

Sie haben Fragen zu unseren Lohnkonzept Lösungen. Schreiben Sie uns eine E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.

Ich erkläre mich damit einverstanden, dass die im Rahmen dieses Formulars und im Rahmen einer späteren Kontaktaufnahme erhobenen personenbezogenen Daten gespeichert und für den Zweck genutzt werden, meine Anfrage sowie Anschlussfragen zu beantworten. Diese Einwilligung kann jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen werden.

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